A liderança é um processo que se baseia na autoridade do líder, no seu poder e na sua capacidade de influenciar e persuadir. Entretanto, Santos et al. (2007) abordam sobre as questões que fazem ou não as pessoas seguirem um líder. O comportamento dos seguidores com relação às ações do líder, a forma de comandar e influenciar as pessoas podem apresentar três situações. Com base em como são denominadas, assinale a alternativa CORRETA:
A) Controle, tolerância e repugnância.
B) Compromisso, obediência e resistência.
C) Autoridade, resiliência e solidez.
D) Autonomia, resignação e subsistência.
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(B) Compromisso, obediência e resistência
Página 117 do livro Desenvolvimento Gerencial e Liderança, Uniasselvi
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Resposta:
Letra B
Explicação:
Compromisso, Obediência e Resistência.
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