Direito, perguntado por e3l6ixrendaamayramel, 1 ano atrás

a legislação trabalhista evoluiu gradativamente no brasil, principalmente através de nossos diplomas constitucionais. a relação de emprego na vigência da constituição de 1937 teve grandes avanços, especialmente no que concerne às garantias dos trabalhadores, mas coibiu determinadas práticas dos empregados, sendo contrária ao direito trabalhista já adquirido anteriormente, em retrocesso à marcha em busca de melhores condições à classe trabalhadora.? dúvido me ajudar :) por favor...

Soluções para a tarefa

Respondido por jcss24042005
1
mesma coisa

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Respondido por marlanovak1981
6

letra A : a proibição de greve

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