Administração, perguntado por amancio734, 6 meses atrás

A gestão dos recursos humanos é imprescindível para as organizações, por isso, pode-se afirmar que nos modelos contemporâneos de gestão de pessoas enfatiza-se:

Soluções para a tarefa

Respondido por asafecarvalhopaz
4

Resposta:

A Gestão de Recursos Humanos, notadamente no conceito moderno, é considerado um órgão de staff (assessoria), que tem por finalidade fomentar os processos relativos à atração e retenção de talentos/mão-de-obra dentro da organização, qualidade de vida no trabalho, treinamento e desenvolvimento e demais funções que visem o alinhamento do capital humano e intelectual da organização dentro da empresa.

Também podemos afirmar que a Gestão de Recursos Humanos é considerada um subsistema dentro da organização (que é o sistema maior). Ela é imprescindível para que haja uma perfeita integração entre as pessoas que nela são inseridas e os objetivos que a empresa deseja alcançar.


asafecarvalhopaz: põe como mlhr resposta
Perguntas interessantes