Question

A Gestão de Pessoas atualmente ocupa um lugar de destaque nas organizações públicas e privadas, pois é a responsável por desenvolver e reter os talentos, sendo dessa forma responsável indireta pelos resultados alcançados pela entidade. Deste modo, a gestão dos recursos humanos, na maioria dos órgãos públicos, aponta algumas características comuns em todos eles, mas que podem ser evitadas. Dentre estas, podemos destacar. Julgue as afirmativas a seguir e marque a alternativa correta.

I. Rigidez imposta pela legislação – nas entrevistas e discussões com o pessoal que atua em organizações públicas, percebe-se que eles têm, muitas vezes, ideias para solucionar os problemas que se apresentam, mas muitas das soluções esbarram na legislação, que os impede de implementá-las.
II. Desvinculação da visão do cidadão como destinatário do serviço público. Em diversas organizações públicas ainda não é clara a ideia de que o cidadão é a razão de ser da organização, pois é para ele que qualquer serviço público trabalha.
III. Pouca ênfase no desempenho – muitas organizações públicas ainda não vinculam a realização do trabalho com o adequado desempenho.
IV. Falta de rotatividade na ocupação de posições de chefia – por conta da pouca rotatividade, as posições de chefia podem apresentar pouca alternância entre os membros da equipe de trabalho ou do órgão, assim tornando o ambiente pouco atrativo desestimulante.

ALTERNATIVAS

Estão corretas apenas as afirmativas I, III e IV.


Estão corretas apenas as afirmativas I, II e III.


Estão corretas apenas as afirmativas I e IV.


Esta correta apenas a afirmativa IV.


Todas as afirmativas estão corretas.

Answer 1

Estão corretas apenas as afirmativas I, II e III.