A gestão de conhecimento é necessária em virtude da existência do conhecimento na empresa, na mente das pessoas, nos departamentos e nos processos executados. Todos esses elementos são fundamentais e presentes a uma empresa.
Soluções para a tarefa
A gestão de conhecimento é necessária em virtude da existência do conhecimento na empresa, em seus colaboradores, nos departamentos, nos processos e até mesmo nos seus documentos.
A gestão do conhecimento é um conjunto de processos organizados de acordo com o individuo que deseja ter conhecimento e com a ordem do próprio conhecimento.
Envolve estratégias de aquisição, como os métodos de estudo conhecidos, a criação de mais conhecimento, o armazenamento, o compartilhamento e a aplicação do conhecimento.
Resposta:
[...] Gestão do Conhecimento significa rever e organizar as principais políticas, processos e ferramentas de gestão e tecnologia à luz de uma melhor compreensão
dos processos de geração, identificação, validação, disseminação, partilha e uso dos
conhecimentos estratégicos para gerar resultados (econômicos) para a empresa e
benefícios para os colaboradores (BELLOTTI, 2009 apud TERRA, 2006, p. 123).
Explicação:(1) Identificar o conhecimento, (2) criar o conhecimento, (3) armazenar o conhecimento, (4) compartilhar o conhecimento e (5) usar o conhecimento.