A gestão das empresas modernas é pautada por novas formas de organizar o trabalho, provocando à descentralização das decisões, a modificação da organização tentando minimizar os níveis de hierarquia, a implantação da tecnologia da informação, buscando aproximar os clientes e colaboradores da instituição. Em função destas questões, várias estratégias têm sido buscadas para dinamizar e melhorar todo o processo produtivo das corporações modernas. Dentro destas estratégias surgiu a Ergonomia Participativa. Assinale a alternativa abaixo, que apresenta uma das vantagens de se implantar a Ergonomia
Participativa:
Escolha uma:
a. Só analisa a tarefa, não analisando o posto e nem o ambiente de trabalho.
b. Leva em consideração os níveis hierárquicos para colher as informações.
c. Não poder contar com a participação dos colaboradores.
d. A participação é obrigatória a todos os colaboradores.
e. Poder contar com a participação dos colaboradores.
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e. Poder contar com a participação dos colaboradores.(correta)
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CORRETA: Poder contar com a participação dos colaboradores!!!!
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