A Filosofia Empresarial compreende a área de excelência de uma organização, por isso deve estar clara para todos os departamentos de uma empresa. Ela envolve a definição e reforço de um conjunto de valores, princípios e diretrizes organizacionais, bem como o estímulo do comportamento ético, visando orientar o processo de melhoria do desempenho.
Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. Podemos definir filosofia como um conjunto de normas de conduta que regem a vida das pessoas em uma organização, envolve o conjunto de crenças e valores que norteiam o cotidiano dessas pessoas.
PORQUE
II. A área de Recursos Humanos não precisa ter clareza sobre os principais parâmetros que a organização julga indispensáveis na filosofia para que se possam definir seus objetivos e políticas de gestão de pessoas, pois isso se torna responsabilidade de outras áreas.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
Soluções para a tarefa
Resposta:
preciso da mesma resposta.
Explicação:
Dado o fato de que a filosofia está presente em todas as áreas do conhecimento, podemos afirmar que a alternativa número I é verdadeira e a II é falsa.
Filosofia e seus princípios morais
A moral e a ética são dois pontos abordados pela filosofia, esses dois princípios estão presentes em toda área do conhecimento e da vivência do ser humano.
I- Correto, a filosofia é um conjunto de normas e valores que regem a vida dos seres humanos. Esses valores estão presentes na religião, em suas casas, escola, empresas etc. Em todos os lugares que há cidadãos conscientes de seus deveres há também a filosofia como base de suas ações.
II- Errado, pois até mesmo na área de Recursos Humanos deve haver clareza entre os princípios que regem essa área. Pois é da responsabilidade da empresa fazer com que seus funcionários conheçam os princípios que fazem a empresa funcionar.
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