a escolha do metodo da avaliaçao de desempenho e fundamental e deve estar alinhada aos objetivos da empresa,tendo em vista sua missao empresarial,seus objetivos e suas responsabilidades economicas e sociais,Um dos metodos de avaliaçao de desempenho existentes e o metodo dos incidentes criticos,Sobre esse metodo relacione a coluna A com a coluna B. VANTAGENS DO METODO E DESVANTAGENS DO METODO. Avalia o desempenho excepcionalmente bom eexcepcionalmente ruim,Nao se preocupa com aspectos normais do desempenho,Metodo de facil montagem e facil utilizaçao ,Peca por fixar-se em poucos aspectos do desempenho ,dai sua tendenciosidade e parcialidade.
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Resposta correta letraA )2-1-2-1 ------B-)1-1-2-2------C-)2-2-1-1------ D )1 -2 - 1 - 2 - ///espero ter ajudado !
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