Ed. Física, perguntado por marcosnico, 8 meses atrás

A escolha de um teste para a avalição da aptidão física, por exemplo da composição corporal, deve considerar fatores como a população para o qual ele foi desenvolvido e o contexto em que será realizado. Além da escolha correta do teste é de fundamental importância seguir as orientações dos protocolos, para que as medidas/resultados, forneçam informações confiáveis.

Nesse contexto, responda as questões abaixo considerando as medidas apresentadas nas fichas de avaliação.

1. Para a condução das medidas antropométricas é importante que o avaliado esteja apropriadamente vestido. Segundo o material da disciplina, quais são as recomendações de vestimenta para uma avaliação?

Sua resposta aqui.



2. De acordo com o material da disciplina, quais as orientações para realizar a medida da massa corporal?

Sua resposta aqui.



3. Segundo o material da disciplina, quais as orientações para realizar a medida da estatura?

Sua resposta aqui.



4. De acordo com o material da disciplina, quais são as duas formas de se realizar a medida da circunferência da cintura?

Sua resposta aqui.



5. Segundo o material da disciplina, qual a forma de se realizar a medida da circunferência do abdome?

Sua resposta aqui.



6. De acordo com o material da disciplina, para a correta obtenção da medida das dobras cutâneas, é necessário seguir algumas normas. De acordo com o material, quais são essas normas?

Sua resposta aqui.



7. De acordo com o material da disciplina, onde e como é localizado o ponto anatômico da dobra cutânea tricipital?

Sua resposta aqui.



8. Segundo o material da disciplina, onde e como é localizado o ponto anatômico da dobra cutânea subescapular?

Sua resposta aqui.



Ainda sobre importância de seguir as orientações dos protocolos para a obtenção de informações confiáveis, responda as questões a seguir.

9. As informações coletadas em uma avaliação estão suscetíveis a incoerências decorrentes de erros conhecidos como “Erro de Medida”. Nesse sentido, quais são as quatro subdivisões do erro de medida apresentadas no material da disciplina? Explique e exemplifique cada uma delas.

Sua resposta aqui.



10. Além do Erro de Medida, deve-se considerar a fidedignidade, principalmente, quando se realizam avaliações sequenciais, isto é, avaliações ao longo de um período de tempo. Nesse contexto, explique o que é a Fidedignidade intra-avaliador e a Fidedignidade interavaliador.

Soluções para a tarefa

Respondido por lereinaldo
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As recomendações de vestimenta para avaliação é o uso de roupas leves e finas, para que não interfiram na medida de peso e circunferências e, também, para que seja menos difícil a aferição das dobras cutâneas.

As orientações para medida da massa corporal é que o paciente esteja em posição anatômica, com braços estendidos ao longo do corpo e olhar ao horizonte, além dos pés levemente afastados.

Para aferição da estatura, também adota-se esta mesma posição anatômica, com especial atenção a evitar que o paciente esteja com a coluna curvada.

As duas formas de se realizar a medida da circunferência da cintura são realizar a medida sobre a cicatriz umbilical ou realizar a medida na altura que fica entre entre a crista ilíaca e a última costela do indivíduo.

A medida da circunferência do abdome é realizada simplesmente aferindo-se a maior circunferência presente na região.

Treinamento do profissional, para que saiba diferenciar gordura subcutânea de outros tecidos na hora da aferição e não demorar para pegar a medida após posicionar o adipômetro, que aos poucos se solta.

A dobra cutânea tricipital é um ponto anatômico localizado entre a ponta do osso do cotovelo e a ponta do osso do ombro.

A dobra cutânea subescapular encontra-se na diagonal, logo abaixo de onde é possível observar contração dos músculos das costas.

As quatro subdivisões do erro de medida são erro sistemático instrumental, erro sistemático teórico, erro sistemático ambiental e erro sistemático observacional.

Fidedignidade intra-avaliador é a capacidade do mesmo avaliador de manter o mesmo método para avaliar os indivíduos, e fidedignidade interavaliador é a capacidade de diferentes avaliadores de realizarem avaliações o tão similares quanto possível.

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