Lógica, perguntado por gabibarrosbriozo01, 9 meses atrás

a empresa precisa medir seu desempenho e este via de regra é determinado por algum esforço de planejamento de mim afirma que não se gerencia o que se mede não se mede o que se define não se define o que se entende não há sucesso no que não se gerencia os indicadores são empregados no controle de metas qualidades dos processos de produção Distribuição e armazenagem bem como o entendimento dos níveis de satisfação do cliente nos desempenho do setor de vendas os quesitos com os componentes da construção de um indicador são claridade do indicador parâmetro de comparação onde medir o que medir como será feito responsável pela medição e tem energia objetivo de medição
a- polaridade do indicador
b- parâmetro de comparação
c- onde medir, o que medir, como será feito
d- responsável pela medição
e- item a se medir objetivo da medição

Soluções para a tarefa

Respondido por Samuel12662355
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Explicação:

Oi tudo bem eu vou falar aqui agora com você por causa que se eu dou uma resposta grande eles não vão ficar falando comigo aí você precisa dar uma resposta mais grande então a resposta é a letra d d d

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