a) Em sua experiência como trabalhador/gestor do SUS, que fragilidades e que potencialidades você identifica em coletivos de cogestão do trabalho em saúde? Justifique e discuta seus argumentos.
b) Quais as possibilidades de implantação dessa ferramenta na sua instituição? Justifique sua opinião.
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Olá,
A cogestão do trabalho em saúde trás a possibilidade de pensar e agir em coletivo, trazendo assim mais ideias, maior capacidade para inovação e também uma forma de controlar o estado e o governo, criando uma supervisão mútua. Dos aspectos delimitantes têm-se a criação de novos processos, que podem resultar a burocratização e o aumento da dificuldade para continuidade de processos.
Espero ter ajudado!
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