A educação corporativa (EC), conforme destaca Eboli (2007), tem como objetivo desenvolver
competências com foco nas estratégias da empresa que possam elevar a sua competitividade,
I) A EC adota uma postura proativa, estabelecendo uma filosofia de aprendizagem centralizada e focada
na estratégia organizacional, apresentando propostas de ações de ensino customizadas, que
racionalizem o investimento em educação e operando como uma unidade de negócio da empresa,
inclusive contando com um orçamento próprio.
II) Enquanto T&D (Treinamento e Desenvolvimento) desenvolve habilidades específicas, com ênfase nas necessidades individuais e resulta da etapa de diagnóstico das necessidades de treinamento, a EC
desenvolve competências com foco nas estratégias da empresa, para elevar a sua competitividade.
Considerando as afirmativas l e ll, podemos afirmar que:
A. As afirmativas lell estão corretas e se complementam.
B. A afirmativa i está correta, mas
Il está incorreta.
c. As afirmativas I e Il estão corretas, mas não se complementam.
D. A afirmativa l está incorreta, mas a Il está correta.
E. As afirmativas le ll estão incorretas,
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letra A
As afirmativas lell estão corretas e se complementam.
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