A cultura organizacional é essencial nas organizações, seja ela vista do lado de dentro da empresa com olhos de funcionários ou com olhos externos dos clientes. Com base nesta afirmativa explique o que vem a ser o iceberg da cultura.
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Olá!
Deixarei as mesmas considerações para você.
Vamos direto para a resolução da questão, sem enrolação.
Inicialmente, é preciso entender o conceito de Cultura Organizacional. A Cultura Organizacional pode ser compreendida como um conjunto de preceitos/valores que são compartilhados por cada organização. Nesta ideia, cada empresa possui a sua Cultura Organizacional.
Em uma organização, o Iceberg da Cultura Organizacional representa aquilo que pode ser visto no dia a dia da empresa, ou seja, faz referência aos artefatos. Neste sentido, podemos observar que estão presentes no Iceberg da Cultura Organizacional (o que pode ser visto):
Estrutura física e layout;
Forma de comunicação;
Vestuário.
Espero ter contribuído.
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Inicialmente, é preciso entender o conceito de Cultura Organizacional. A Cultura Organizacional pode ser compreendida como um conjunto de preceitos/valores que são compartilhados por cada organização. Nesta ideia, cada empresa possui a sua Cultura Organizacional.
Em uma organização, o Iceberg da Cultura Organizacional representa aquilo que pode ser visto no dia a dia da empresa, ou seja, faz referência aos artefatos. Neste sentido, podemos observar que estão presentes no Iceberg da Cultura Organizacional (o que pode ser visto):
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