Question

A cultura organizacional é criada e mantida no dia a dia, a partir da ações e estratégias desenvolvidas por seus
membros. De acordo com Torquato (2012), a cultura de uma organização pode ser fortalecida por alguns fatores, entre
eles: o aspecto histórico, a natureza técnica da empresa, o modelo de gestão e a osmose geográfica. Nesse contexto,
o termo “osmose geográfica” refere-se a:
( ) a) Um programa que favorece a transmissão de informações entre os colaboradores, dentro da organização.
( ) b) Um mecanismo de fortalecimento da imagem da empresa junto ao mercado de uma determinada região.
( ) c) Uma estratégia de expansão da cultura e dos negócios da empresa para novos mercados, localizados em
diferentes regiões.
( ) d) Um processo de troca e influência entre diferentes empresas, localizadas em uma determinada
região/comunidade.
( ) e) Uma política que delimita geograficamente a atuação de organizações que atuam no mesmo mercado
regional.

Answer 1

Olá!

A resposta correta está na letra D. d) Um processo de troca e influência entre diferentes empresas, localizadas em uma determinada  região/comunidade.

A osmose geográfica compreende um processo bastante comum no meio organizacional, uma vez que promove o escambo de informações e atualizações entre diferentes empresas de uma mesma região.

Dessa forma, o processo torna-se benéficos para todas as partes, de forma a conhecer os competidores e realizar network entre os colaboradores.