Administração, perguntado por sshuerda, 5 meses atrás

A cultura espelha a mentalidade que predomina em uma organização. Não é percebida ou observada em si mesma, mas através dos seus efeitos e consequências. Nesse sentido, Chiavenato (2016, p. 195) compara a cultura organizacional como um iceberg.

Assinale a alternativa que corresponde ao que o autor conceitua como parte submersa da cultura organizacional.

sshuerda: RESPOSTA: Estão os aspectos invisíveis e profundos, cuja observação ou percepção é mais difícil. Nessa parte, estão as decorrências e aspectos psicológicos e sociológicos da cultura.

Soluções para a tarefa

Respondido por juhjohn01

Resposta:

A resposta correta é:

Estão os aspectos invisíveis e profundos, cuja observação ou percepção é mais difícil. Nessa parte, estão as decorrências e aspectos psicológicos e sociológicos da cultura.

Explicação:

prova corrig

Respondido por tinabsbastos

Resposta:

A resposta correta é:

Estão os aspectos invisíveis e profundos, cuja observação ou percepção é mais difícil. Nessa parte, estão as decorrências e aspectos psicológicos e sociológicos da cultura.

Explicação:

prova corrigida

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