História, perguntado por Princesa9192, 5 meses atrás

A comunicação humana pode ser tipificada como comunicação oral, escrita e não verbal. Em todos esses tipos sempre haverá minimamente um emissor, uma mensagem e um receptor, que serão sustentados pelos chamados estilos de comunicação. Siqueira, d. M. Liderança, cultura e comportamento organizacional. Cap. 4. São paulo: laureate, 2019 (adaptado). Sobre os estilos de comunicação, marque a alternativa correta

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Respondido por ProfessoraOrtega
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Sobre os estilos de comunicação humana é correto afirmar que o estilo direto é considerado o mais adequado para a realização de uma boa comunicação. Alternativa B.

Comunicação Direta

Para um estilo de comunicação direta é preciso uma boa comunicação e entendimento para explicar com mais clareza as razões, informações e dificuldades de forma objetiva em um campo profissional.

Isso é primordial para que não ocorra desentendimentos e erros de interpretação, entre as pessoas no trabalho. Melhorando as relações, informações e habilidades dentro de uma empresa.

Como implantar um estilo de comunicação direta.

  • Demonstrar autoridade e interesse.
  • Transmitir instruções.
  • Solucionar problemas.
  • Manter um diálogo simples e direto.
  • Explicar temas complexos.
  • Demostrar a sua imparcialidade.

Continuação da sua pergunta.

Sobre os estilos de comunicação, marque a alternativa correta

a) O estilo transversal demanda o uso de uma linguagem mais prolixa ao se transmitir a mensagem.

b) O estilo direto é considerado o mais adequado para realização de uma boa comunicação.

c) O estilo indireto é utilizado sem receio quando se deseja transmitir uma mensagem assertiva e objetiva.

d) Devido à diversidade organizacional é recomendado que a empresa utilize preferencialmente o estilo transversal de comunicação, ao transmitir mensagens direcionadas a esse público específico.

e) Por utilizar a mensagem implícita como elo entre o emissor e receptor, o estilo direto é preterido em relação ao indireto, quando se busca a clareza da comunicação.

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