Administração, perguntado por wallaceadriano1984, 10 meses atrás

A base de cálculo do adicional de periculosidade é o: a. salário mínimo. b. salário, contudo, já descontado o valor referente à contribuição previdenciária. c. valor do piso salarial da categoria. d. salário do empregado. e. salário, contudo, já descontado o valor referente à contribuição previdenciária e à retenção do imposto de renda na fonte.

Soluções para a tarefa

Respondido por claytonbeltrao
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Resposta:

d. salário do empregado.

Explicação:

§ 1° O trabalho em condições de periculosidade assegura ao empregado

um adicional de 30% (trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos

resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa.

Respondido por lucas221377
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O adicional de periculosidade é baseado no salário do empregado, logo é correta a "alternativa d".

Adicional de periculosidade

O adicional de periculosidade, trazido na CLT e também em normas que regulamentam os mais diversos tipos de trabalho, é produzido por meio de um laudo, que comprova que o trabalhador de determinada função está exposto a determinados riscos em razão do seu ofício.

Esse adicional é calculado em 30% do salário-base do empregado, nesse salário não são computados os outros valores advindos de gratificações ou participação em lucros por exemplo.

Para saber mais sobre adicional de periculosidade: https://brainly.com.br/tarefa/54089922

#SPJ2

Anexos:
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