Question

a avaliação de desempenho é uma ferramenta da gestão de pessoas, que visa analisar o desempenho individual ou de um grupo de funcionários em uma determinada empresa. a avaliação de desempenho também possui outras nomenclaturas, não estando entre elas:

Answer 1

Resposta:

Avaliação de esforço.

Explicação:

Answer 2

Resposta:

a.  

avaliação de pessoal.

b.  

avaliação do mérito.

c.  

relatórios de progresso.

d.  

avaliação de eficiência grupal.

e.  

avaliação de esforço.

Explicação:

e.  

avaliação de esforço.