Question

A área de RH tem um papel primordial na implantação das mudanças da estrutura organizacional com
objetivo de torná-la mais ágil e competitiva. Para isso, é imprescindível manter as competências
necessárias dos funcionários e desta forma colocar em prática o plano estratégico empresarial de maneira
estruturada
Assinale a alternativa que faz referencias as atividades do subsistema Desenvolver Pessoas.
I Treinamento e desenvolvimento.
1. Educação corporativa.
II. Avaliação de desempenho.
IV. Desenvolvimento de carreira.
V. Administração da cultura e do clima organizacional.
É CORRETO o que se afirma em:
​

Answer 1

Resposta:

B

Explicação: