Question

A Administrar uma empresa, atualmente requer muito mais do que o exercício das funções básicas de gerência como planejar, organizar e controlar. As ameaças das organizações, vindas dos clientes, da concorrência e em decorrência das mudanças no contexto socioeconômico requerem habilidades humanas em alto grau em refinamento. Como estudado, sobre Comportamento Organizacional é correto afirmar que:
Alternativas:
a) É o método de separação ou compartilhamento das experiência na cúpula da administração é oriunda do processo de comunicação.
b) É a mutuação do layout do ambiente de trabalho é realizada pelas pessoas apenas para facilitar a adaptação aos novo cenários.
c) É essencial para criar um ambiente de trabalho ideal para que as pessoas contribuam de maneira produtiva para a organização.
d) É o comportamento humano no local de trabalho, a influência mútua entre as pessoas e a organização, cujo objetivo é explicar, prever e controlar o comportamento.

Answer 1

letra D  .É o comportamento humano no local de trabalho, a influência mútua entre as pessoas e a organização, cujo objetivo é explicar, prever e controlar o comportamento.

Answer 2

letra D  .É o comportamento humano no local de trabalho, a influência mútua entre as pessoas e a organização, cujo objetivo é explicar, prever e controlar o comportamento.