Question

A administração de cargos e salários é a parte da administração de recursos humanos que lida com as recompensas materiais adquiridas pelo trabalho das pessoas. Desse modo, essa administração reúne algumas funções importantes no que se refere aos aspectos principais sobre os motivos que mais impulsionam os funcionários no dia a dia com suas tarefas. Diante do exposto, assinale a alternativa correta quanto às funções básicas que a administração de cargos e salários deve cumprir

Answer 1

No que diz respeito a fortalecer a estratégia organizacional, a Administração de C&S deve estar alinhada à estratégia geral, ou seja, não faria sentido algum a organização se dispor a pagar salários muito acima da média do mercado se não visa oferecer produtos ou serviços diferenciados em relação aos da concorrência.