6) A cultura organizacional é o reflexo do clima organizacional, o reflexo dos efeitos desse clima, e se projeta na organização como um todo. A cultura é influenciada pelo comportamento dos indivíduos na organização, em seu desempenho, em sua motivação e em sua satisfação no trabalho. Marque a alternativa que corresponde a afirmativa:
A) O clima organizacional em nenhum momento impacta na cultura da empresa;
B) A cultura organizacional não tem nenhuma relação com o planejamento estratégico organizacional;
C) O clima organizacional reflete apenas o jeito de ser do dono da empresa;
D) Os colaboradores insatisfeitos demonstram os bastidores da empresa;
E) O clima organizacional representa a relação comercial da empresa com o mercado;
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A resposta é a letra D)
Os colaboradores insatisfeitos demonstram os bastidores da empresa.
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Os colaboradores insatisfeitos demonstram os bastidores da empresa
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