4)
Quando o processo de alinhamento e planejamento de Recursos Humanos é concluído, a etapa de elaboração de planos de ação envolve tomar providências e/ou atitudes sobre a realidade encontrada. Partindo desse pressuposto, assinale a alternativa que expressa as duas situações encontradas após a finalização do alinhamento e planejamento de Recursos Humanos:
a) Escassez e excesso de recursos tecnológicos.
b) Escassez e excesso de funcionários.
c) Escassez e excesso de recursos financeiros.
d) Escassez e excesso de recursos sociológicos.
e) Escassez e excesso de sustentabilidade.
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48
Resposta:
Escassez e excesso de funcionários.
Explicação:
RESPOSTA CORRETA
Quando nos referimos a alinhamento e planejamento de Recursos Humanos, fazemos menção ao capital humano, que se constitui dos funcionários, sendo que o mercado pode operar em escassez ou excesso de mão de obra.
Respondido por
8
Resposta:
B
Explicação:
hahahayahahahauauaauuauauaauau
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