4- Pode-se afirmar, sobre a definição de ginástica laboral e seus principais conceitos, que: 1 ponto a) Ginástica laboral é uma atividade física competitiva na indústria moderna, pois visa fazer os colaboradores produzirem mais do que os concorrentes. b) A ginástica laboral é uma pausa ativa, realizada no ambiente de trabalho, primariamente direcionada para exigências psicofisiológicas do trabalhador. c) A ginástica laboral deve ser de caráter obrigatório aos colaboradores, para que possa produzir resultados e deve-se providenciar um pequeno ginásio ou academia para que os trabalhadores possam exercitar-se. d) Pode-se substituir o repouso dos funcionários (pausa) pela ginástica laboral (pausa ativa), sem detrimento do tempo de trabalho efetivo.
Soluções para a tarefa
Resposta:
a
Explicação: Ginástica laboral é uma atividade física competitiva na indústria moderna, pois visa fazer os colaboradores produzirem mais do que os concorrentes.
A ginástica laboral representa uma pausa ativa, no sentido de sanar necessidades psicofisiológicas dos trabalhadores, a fim de se evitar possíveis lesões ou o comprometimento do trabalho (Alternativa B).
Ginástica Laboral na Atualidade
Pesquisas vem evidenciando a importância de se realizar pausas no trabalho, a fim de se manter a saúde mental e física dos trabalhadores. A este conceito aplica-se a ginástica laboral, que atua como uma pausa ativa, evidenciando diferentes exercícios para o corpo e mente, buscando a manutenção da produtividade.
Mais sobre ginástica laboral: brainly.com.br/tarefa/28635599
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