Question

3) Visto que o bem-estar do funcionário tornou-se alvo de interesse e que o trabalho é considerado uma parte e uma área significativa na vida das pessoas, cada vez mais, tem-se estudado as teorias motivacionais. Qual das alternativas, a seguir, apresenta as três teorias motivacionais que visam a medir o percentual de satisfação das pessoas?


a) Teoria das necessidades de Maslow, teoria das necessidades de segurança e teoria de conteúdo.


b) Teoria de conteúdo, teoria de Adams e teoria motivacional.


c) Teoria de conteúdo, teoria de processo e teoria de reforço.


d) Teorias de conteúdo, teoria de Maslow e teoria de reforço.


e) Teorias de Locke, teoria de conteúdo e teoria de reforço.

Answer 1

alternativa C

A teoria de conteúdo está relacionada com fatores internos à pessoa; a teoria de processo procura analisar os processos pelos quais o comportamento pode ser ativado ou paralisado; e a teoria de reforço está relacionada com o comportamento bem ou mal sucedido.

Answer 2

Resposta:

LETRA C

Explicação: