Question

3. Complete a lacuna e escolha a alternativa correta: O atual cenário organizacional sofre influência das inúmeras mudanças que ocorrem nas tecnologias, no comércio e nas pessoas. Transformar _____________ em capital humano acontece por meio da flexibilidade estrutural que a organização oferece, ocorre onde há integração, suporte, estimulo e a liderança oferece autonomia. As empresas que centram seus esforços na gestão de pessoas, tratando as como colaboradores, parceiros, estão investindo em seu próprio desenvolvimento e sustentabilidade (Avona, 2014 ). a) Capital b) Recursos c) Patrimônio d) Peças e) Talentos

Answer 1

Boa tarde !!!! transformar recursos em capital humano acontece por meio da flexibilidade estrutural que a organização oferece , ocorre onde há integração , suporte , estímulo e a liderança oferece autonomia . as empresas que centram seus esforços na gestão de pessoas , tratando as como colaboradores , parceiros , estão investindo em seu próprio desenvolvimento e sustentabilidade (avona , 2014) . alternativa letra B . recursos . espero ter ajudado !!!!!

Answer 2

A alternativa correta é:  b) Recursos

O atual cenário organizacional sofre influência das inúmeras mudanças que ocorrem nas tecnologias, no comércio e nas pessoas. Transformar RECURSOS em capital humano acontece por meio da flexibilidade estrutural que a organização oferece, ocorre onde há integração, suporte, estimulo e a liderança oferece autonomia. As empresas que centram seus esforços na gestão de pessoas, tratando as como colaboradores, parceiros, estão investindo em seu próprio desenvolvimento e sustentabilidade.

O Capital humano pode ser definido como todo o potencial que uma organização possui por meio de experiências, conhecimentos e habilidades dos seus colaboradores para que seja impulsionado o seu resultado em ganho financeiro.

Ele demonstra as possibilidades e capacidades que podem ser agregadas em uma empresa pelos seus funcionários.

Espero ter ajudado!