3- Assinale a alternativa correspondente à área do conhecimento originada a partir da experiência de Hawthorne, e que tem entre suas contribuições mais relevantes a comprovação de que fatores de natureza subjetiva, como as relações de amizade, os momentos de lazer, as conversas informais, entre outros, estão entre os principais motivadores para os empregados de uma organização. *
6 pontos
Teoria Comportamental
Ergonomia
Teoria das Relações Humanas
Psicologia organizacional
Comportamento organizacional
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Resposta: Teoria das Relações Humanas.
Explicação:
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