Question

2) O Direito do Trabalho tem como regra a contratação por prazo indeterminado. Todavia, algumas situações excepcionais, legalmente previstas, comportam a contratação por prazo determinado. Dentre elas encontra-se o contrato de experiência. Tendo em vista as características do contrato de trabalho por experiência previstas na Consolidaçõa das Leis TRabalhistas (CLT) e o entendimento do Tribubal Superior do Trabalho (TST) sobre o tema, assinale a alternativa correta

Answer 1

A empregada gestante tem direito à estabilidade provisória mesmo na hipótese de admissão mediante contrato de experiência.