Direito, perguntado por lowrainne, 4 meses atrás


2.
Muitas pessoas com deficiência não têm acesso igualitário à assistência médica, educação, e oportunidades de emprego, não recebem os serviços correspondem à deficiência de que precisam e sofrem exclusão das atividades da vida cotidiana, por isso esta é uma questão de direitos humanos. Desta forma, qual deve ser o comportamento das empresas para mitigar essa exclusão social e econômica?

Soluções para a tarefa

Respondido por winederrn
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O comportamento das empresas deve ser voltado para a inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho.

Na prática, a iniciativa privada representa o Segundo Setor do Estado e possui forte influência para criar campanhas sociais capazes de incentivar a contratação de pessoas com algum tipo de deficiência.

Dessa forma, as empresas de todos os portes podem definir trabalhos específicos para as pessoas que possuem algum tipo de deficiência física, intelectual e sensorial.

Dê valor aos esforços dos seus pais. :)

Respondido por eddusr
26

Resposta:

As empresas devem promover a inclusão das pessoas com deficiência em suas empresas, em todos os setores, no mínimo, na cota de 2%, conforme estabelecido pela legislação.

Explicação:

Nota 10

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