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ATIVIDADE 3 - GPV - CONCEITOS DA ADMINISTRAÇÃO E ÉTICA EMPRESARIAL - 2019A1
Período
04/03/2019 08:00 a 15/03/2019 23:59Horário de Brasília
Status
ABERTO
Nota máxima
0,50
Data Final
15/03/2019 23:59 Horário de Brasília
Finalizado
Não
Nota obtida
-
Data Gabarito
16/03/2019 Horário de Brasília
Finalizado em
-
Data e Hora Atual
05/03/2019 19:16:16 Horário de Brasília
10 QUESTÕES
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Enunciado:
QUESTÃO 3
No decorrer da vida, existem diversos momentos que necessitamos de apoio sentimental para continuar na busca de determinadas metas e não desistirmos no percurso, é o caso dos estudos, em que muitos alunos precisam de motivação para manter-se no processo. A situação citada é relativamente comum nos cotidianos e vincula-se ao âmbito familiar do indivíduo, visualizando este vínculo entre o comportamento humano com a motivação, surge no âmbito empresarial através da escola comportamentalista, o uso da motivação no trabalho para melhorar os índices de produtividade.
STRUET, M. A. M.; ALBUQUERQUE, R. A. L. Conceitos da Administração e Ética Empresarial. Maringá: Unicesumar, 2018.
Com base nesta informação, estabeleça a relação entre as asserções a seguir:
I. O propósito das teorias da administração é predizer o comportamento: a motivação é um comportamento em si, não é desempenho.
PORQUE
II. Motivação se refere à ação e as forças internas e externas que influenciam a escolha de ação de um indivíduo.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Soluções para a tarefa
Respondido por
1
A alternativa correta é a 4.
No dia a dia de organização, a motivação pode ser compreendida como um estado de espírito que pode ser determinante para a construção de um ambiente harmônico e produtivo. Nesta direção, a motivação é vista como um comportamento do colaborador ou grupo de colaboradores.
Nesta lógica, podemos compreender que: ao receber um estímulo (causador da motivação), o colaborador passa a tomar atitudes diferentes.
Caso prático: a elevação da remuneração (salário mais as vantagens pecuniárias) pode contribuir para o aumento da produtividade, que se dá pela mudança de comportamento.
Acredite em seu potencial!
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