Question

1)Um empregado X, trabalhando para a empresa Y que atua no ramos de compra e venda equipamentos eletrônicos. O empregado X ao observar seu acesso direto aos fornecedores, começa a realizar vendas paralelas as operações da empresa, com a finalidade de obter um lucro extra, sem a autorização do seu empregador. Nesse caso o que pode acontecer com o Empregado X:

Alternativas:

a)O empregado X pode ser demitido com justo motivo, por negociação paralela, no entanto, deve o empregador Y provar que os atos do empregado X, resultaram em uma concorrência direta.
b)O empregador Y deveria aumentar o salário do empregado X, por sua iniciativa em fomentar os negócios da empresa realizando negociações paralelas.
c)O empregador Y somente poderá demitir o empregado X, se este exercia a atividade dentro do horário de serviço.
d)O empregador Y nada pode fazer todos são livres para praticar a livre iniciativa.
e)O empregado X, pode ser demitido, mas não sem justo motivo, uma vez que mesmo o ato sendo imoral, este não está previsto na CLT.

2)Marque a alterativa que aponta direitos básicos dos trabalhadores:

Alternativas:

a)Intervalo inter-jornadas de 11 horas, recolhimento de FGTS e Férias.
b)Intervalo intra-jornada de 10 minutos, Férias e Bônus de final de ano.
c)Plano de saúde, recolhimento de FGTS e Intervalo Intra-jornada de 2 horas.
d)Intervalo inter-jornadas de 24 horas, Férias e Décimo Terceiro Salário.
e)Décimo Terceiro Salário, Intervalo inter-jornadas de 12 horas e Plano de Saúde.

3)Analise as afirmações abaixo:

I – Por força da anterioridade anual o tributo, que tenha sido modificado por força de uma lei publicada no ano de 2012, somente poderá ser cobrado no ano de 2013.

II – A anterioridade nonagesimal é alternativa a anterioridade anual, os tributos ou respeitam uma ou outra. Não existindo hipóteses, onde um imposto irá respeitar ou não ambas.

III – Alguns impostos tem aplicação imediata, por serem exceções as duas anterioridade, como é o caso do IE.

Assinale a alternativa que apresenta as afirmações corretas:

Alternativas:

a)I, II, III
b)I,II
c)II, III
d)I, III

e)Somente a I

4)Analise as afirmações abaixo:

I – A responsabilidade por danos ambientais somente é aplicada no âmbito civil ou no âmbito penal, não podendo o poluidor responder duas vezes pelo menos fato.

II – O Meio ambiente para o direito, somente abrange as relações ecológicas, ligadas a fauna e flora.

III – O único órgão ambiental autorizado a realizar fiscalização e regulamentação da matéria ambiental é o CONAMA, sendo proibidos ao Municípios ter regras próprias ambientais.

Assinale a alternativa que apresenta as afirmações corretas:

Alternativas:

a)I, II, III
b)I,II
c)II, III
d)I, III
e)Somente a I

5)Analise as afirmações abaixo:

I – O principal objetivo da ANVISA é multar os comerciantes irregulares e fechar seus estabelecimentos, para proteger os empreendedores regulares de cada ramo.

II – Não somente a União pode editar normas e fiscalizar, questões ligadas à vigilância sanitária, mas o estado e o município podem também atuar.

III – O principal objetivo da ANVISA é o de preservar a saúde e a vida. Sendo que sua fiscalização objetiva orientar os empresários em um primeiro momento e somente proceder multas e fechamento do estabelecimento em casos extremos.

Assinale a alternativa que apresenta as afirmações corretas:

Alternativas:

a)I, II
b)I, III
c)II e III
d)Somente III
e)I, II e III

Answer 1

ALT 1 : a)O empregado X pode ser demitido com justo motivo, por negociação paralela, no entanto, deve o empregador Y provar que os atos do empregado X, resultaram em uma concorrência direta.

ALT 2 : a)Intervalo inter-jornadas de 11 horas, recolhimento de FGTS e Férias.