Administração, perguntado por margoncmarcelo, 1 ano atrás

1 Questão

Para que as empresas saibam sobre o cenário no qual estão inseridas, é necessário que elas realizem uma análise e acompanhamento de variáveis internas e externas (macro e microambiente). Assim, elas terão condições plenas de se atualizarem, aproveitarem as oportunidades, resolverem possíveis ameaças, minimizar os pontos fracos e ressaltar seus pontos fortes. Para que uma análise como essa seja feita, é preciso atentar-se para algumas expectativas, como as relacionadas aos próprios funcionários da empresa. Assim sendo, é correto afirmar que são exemplos de expectativas relacionadas aos funcionários:

I. Administração participativa.

II. Parque industrial atualizado.

III. Preços competitivos e qualidade.

IV. Ambiente interno adequado.

É correto o que se afirma em:

ALTERNATIVAS

I e II, apenas.

I e IV, apenas.

II e III, apenas.

III e IV, apenas.

I, II e III, apenas.

Soluções para a tarefa

Respondido por Rudolf
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Alternativas I e IV.

Basta analisar cada exemplo relacionado, principalmente, levando em conta que funcionários são parte interna da empresa, não externa (diretamente).

Por exemplo, um funcionário dificilmente é responsável (diretamente), por ter um parque industrial atualizado, ou seja, pela fábrica ter boa infraestrutura e tecnologia. Isso é responsabilidade da empresa prover ao funcionário.

O mesmo pode se dizer da alternativa III, preço competitivo e produto de qualidade não são uma influência direta do funcionário. Por exemplo, o funcionário não é o tomador de decisão na compra de um insumo para fabricar o produto. Isso é uma decisão tomada pelos gestores, com base no orçamento e objetivos.

É esperado do funcionário uma administração participativa, por exemplo, onde o mesmo é ouvido e pode opiniar em determinados assuntos. Assim como um ambiente interno adequado para se realizar o trabalho. Por exemplo, em uma fábrica espera-se um ambiente seguro e saudável.
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