Question

1- Qual projeto foi desenvolvido pela VOTORANTIM para melhorar a Comunicação Interna? 2 – Quais os departamentos foram envolvidos para a realização do projeto? 3 – Quais as ações realizadas e quais os objetivos foram alcançados neste projeto? 4- Quais as reações positivas o projeto trouxe para a empresa e para as áreas envolvidas?

Answer 1

Olá! Essa questão se refere a um estudo de caso na área da Comunicação Interna. Curiosamente existe mais de um caso de sucesso destaque da empresa Votorantim. Analisarei o caso da criação da rede social interna, que foi copiada por muitas empresas.

A equipe de comunicação corporativa da empresa Votorantim desenvolveu, por ação da gerente geral Malu Webber, a criação de uma rede social interna para ajudar a desenvolver a disseminação das crenças de gestão da empresa.

Respondendo as questões:

1) O projeto consistiu na criação de uma Rede Social Interna.

2) O departamento envolvido foi o de Comunicação Corporativa

3) A ação da implantação de uma Rede Social Interna e a adesão dos funcionários da empresa. O objetivo principal era de disseminar as crenças de gestão da empresa, mas foi muito além, promovendo a integração dos funcionários, estreitamento da relação entre equipes, participação mais ativa do funcionário, que pode expressar o seu real entendimento sobre questões de gestão.

4) A maior reação positiva que o projeto trouxe foi o estreitamento das relações humanas dentro da empresa, indo além das competências técnicas. Esta ação resultou em um impacto de inúmeras áreas, até mesmo inesperadas, como os funcionários de fábricas, que não tem acesso direto a computadores. A empresa passou a ter um feedback e oportunidade de diálogo com os funcionários podendo direcionar melhor sua gestão.

Bons Estudos! Aconselho a pesquisar sobre o tema "Motivação e Comunicação"