Question

1.Marque a alternativa que apresenta as características CORRETAS do plano de benefício Flexibilização parcial: a.O funcionário pode escolher qualquer benefício oferecido pelo mercado que melhor atenda a suas necessidades dentro de determinado valor definido pela empresa. b.A empresa seleciona um conjunto de benefícios que serão concedidos a todos os profissionais da empresa. Normalmente, existe apenas distinção de pacotes de benefícios por nível hierárquico. Porém, os funcionários não possuem nenhuma opção de escolha. c.A empresa disponibiliza uma relação de benefícios a serem escolhidos pelos profissionais segundo suas necessidades e preferências pessoais, limitados por determinado critério por pontos. d.A empresa determina alguns benefícios fixos que serão concedidos a todos os profissionais, normalmente a assistência médica e o seguro de vida. Além disso, o pacote poderá ser complementado de acordo com as necessidades e preferências pessoais do colaborador, segundo uma lista prévia de benefícios oferecidos pela empresa. e.A empresa elabora algumas opções de pacotes fechados de benefícios e os funcionários escolhem o pacote que mais atenda a suas necessidades.

Answer 1

d.A empresa determina alguns benefícios fixos que serão concedidos a todos os profissionais, normalmente a assistência médica e o seguro de vida. Além disso, o pacote poderá ser complementado de acordo com as necessidades e preferências pessoais do colaborador, segundo uma lista prévia de benefícios oferecidos pela empresa

Answer 2

Resposta:

Explicação:

João começou a trabalha no setor de Rh de uma empresa do setor automobilístico. Ele ficou muito feliz pois, além do salário fixo, ele irá receber um conjunto benefício já estabelecido pela empresa e igual aos que os demais colegas de trabalho do mesmo nível hierárquico recebem. A empresa está oferecendo o benefício do tipo:

R:TRADICIONAL.