Question

1) Identifica las afirmaciones verdaderas con relación al texto y suma los respectivos puntos.

04 El candidato debe enviar el mismo currículo a todas las ofertas de trabajo que le interesen.

08 Es importante que conozcas la empresa y sepas cómo puedes contribuir a sus actividades.

16 Lo más importante en un currículo no es la cantidad de información, sino su relevancia con relación al puesto.

32 No hace falta mencionar en el currículo los intereses personales y profesionales del

candidato. __________________________

2) Contesta las siguientes preguntas sobre el texto.

a ¿Qué ejemplos se mencionan de informaciones que no son relevantes en un currículo?

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b ¿Qué habilidades personales debe incluir el candidato en el currículo? ¿Te parece que hay que poner todas o solo las relacion

Answer 1

Identifica las afirmaciones verdaderas son: B y C 8 + 16 = 24

a) El candidato debe cambiar siempre su historial profesional para adecuarlo a la vacante deseada, resaltando u omitiendo los puntos más relevantes.

d) Se deben mencionar los intereses profesionales del candidato.

En la segunda pregunta, podemos escribir sobre viajes al exterior, cursos, talleres y otros proyectos en los que ha participado el candidato y que están directamente relacionados con el puesto pretendido.

También se puede agregar información como aptitud para el trabajo en equipo, experiencia con el liderazgo de equipo, etc.

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