Question

1) em uma experiência realizada a partir de 1928, foi descoberta que os fatores humanos relacionados ao trabalho eram mais relevantes do que as condições físicas ou as características do trabalho, desenvolvendo a partir daí estudos como: a importância do gestor em envolver-se com os seus funcionários e aspectos como trabalho em equipe, motivação e liderança. dentro deste contexto, a teoria de elton mayo é conhecida como: selecione uma alternativa: a) teoria dos sistemas; b) teoria das relações humanas; c) teoria da mudança organizacional; d) teoria da inovação e aprendizagem; e) teoria burocrática;

Answer 1

Resposta:

B) Teoria das relações humanas

Explicação: