Administração, perguntado por ivillynleal2614, 9 meses atrás

1) Considerando os quatro processos gerenciais, o primeiro ganha destaque pela sua capacidade de elucidar os caminhos que a empresa deve seguir. Assim, o gestor define os objetivos organizacionais, apresenta as estratégias para alcançar esses objetivos e desenvolver planos para integrar e coordenar as atividades que as pessoas fazem. Considerando a descrição e as características citadas, esta função é conhecida como: Alternativas: a) Organizar, b) Controlar, c) Planejar, d) Direcionar, e) Coordenar, 2) Considerando os métodos de departamentalização, leia a seguinte descrição abaixo: Neste tipo de departamentalização, o funcionário e o trabalho são organizados por tipo de produtos ou serviços, facilitando que se tornem especialistas pelo portfólio de produtos/serviços da empresa. Por exemplo: departamentos de acabamento, material básico de construção e peças sanitárias. Essa descrição representa qual tipo de departamentalização? Alternativas: a) Departamentalização funcional. b) Departamentalização por produto. c) Departamentalização por cliente d) Departamentalização geográfica. e) Departamentalização conceitual. 3) O cenário de negócios está em constante transformação, e por isso, a tomada de decisão acaba sendo uma atividade frequente na vida do gestor. Deste modo, __________ é uma alteração de ambiente, estrutura, tecnologia ou pessoas de uma organização. [...] Gerir ________ é uma parte integrante do trabalho de todos os gestores", sendo o gestor o principal agente da mudança organizacional. A palavra que melhor preenche as lacunas acima é: Alternativas: a) a economia; b) a tecnologia; c) o recurso; d) a mudança; e) a estrutura; 4) Faça uma leitura do contexto e complete abaixo: _______________ é a implementação bem sucedida de ideias criativas em uma organização. A criatividade, uma forma de ___________, é a geração de ideias novas e úteis". Dentre as principais _______ que impactam o funcionamento organizacional, está a tecnologia, que engloba conhecimento, ferramentas e técnicas para a transformação de insumos em produtos e serviços no processo organizacional. Conforme o contexto as palavras que preenchem corretamente a lacuna são: Alternativas: a) Mudança organizacional, mudança, decisões; b) Inovação organizacional, inovação organizacional, inovações; c) Cultura organizacional, conhecimento, informações d) Sistema de informação, sistema, dados; e) Estratégia empresarial, planejamento, objetivos; 5) Esta teoria surgiu dentro de uma experiência, onde o principal foco era compreender a relação entre o ambiente e a produtividade. Assim, conseguiu demonstrar que os fatores humanos relacionado ao trabalho são mais importantes que as condições físicas ou características do trabalho. Este importante estudo serviu como base e princípio para outros estudos relacionados a desenvolvimento de pessoas dentro da organização. A alternativa que indica esta teoria é: Alternativas: a) Teoria científica; b) Teoria clássica; c) Teoria das relações humanas; d) Teoria sistêmica; e) Teoria do desenvolvimento organizacional.

Soluções para a tarefa

Respondido por samarapereira2568
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Resposta:

assim não dá pra responder

Explicação:

mande mais provável

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