Geografia, perguntado por cleyciele6830, 1 ano atrás

1.Compare os principais aspectos gerenciais e tecnológicos da Segunda e da Terceira Revolução Industrial.

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Respondido por vchinchilla22
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Olá vamos a expor os principales aspectos da segunda e terceira revolução industrial.

Sengunda Revolução Industrial:

- Começou na segunda metade do século XIX e durou de 1850 a 1950.

- Muitas descobertas foram importantes, por exemplo, a invenção da lâmpada incandescente, o surgimento da mídia como o telégrafo, telefone, televisão, cinema e rádio; assim como os avanços. em medicina e química, como a descoberta de antibióticos e vacinas.

- A característica tecnológica é o aço, a metalurgia, a eletricidade, a eletromecânica, o petróleo, o motor de combustão e o petroquímico. Eletricidade e óleo tornam-se as principais formas de energia.

- A principal característica técnica é a separação entre concepção e execução, separando quem pensa (o engenheiro) e quem executa (a massa dos trabalhadores). Originados por a forma de trabalho de Ford e Taylor.



Terceira Revolução Industrial:

- Começa na década de 1950,  meados do século XX, e permanece até hoje com base no progresso da alta tecnologia.

- Se originó no Japão a  microeletrônica, ciência da computação, robótica, telecomunicações e biotecnologia. A base da biotecnologia mistura física, química, engenharia genética e biologia molecular.

O computador é a máquina mais marcante desta revolução

- O sistema de energia nuclear foi atualizado e melhorado

- A conquista do espaço, quando Neil Armstrong chegou à lua em 1969, revelando a força e as conquistas tecnológicas dos recursos humanos.

- Nos avanços da metalurgia, os achados químicos foram essenciais para o seu progresso, com o surgimento de novas ligas metálicas que proporcionaram o avanço dos meios de transporte, com a construção de espaçonaves e aeronaves.

- No que diz respeito à organização do trabalho, ocorre uma reestruturação profunda. Resulta de um sistema de trabalho versátil e flexível, integrador de equipe, menos hierárquico, e  mais beneficios para o trabalhador.



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