Administração, perguntado por ruthfreisrfr, 1 ano atrás


1 - A coesão grupal é uma das variáveis estruturais, ou processos grupais, que diz respeito ao grau de motivação entre seus membros para continuarem no grupo. Robbins aponta algumas medidas para encorajar a coesão grupal. Assinale a alternativa que indica corretamente algumas das medidas apontadas por Robbins.

ALTERNATIVAS

Redução do tamanho do grupo, estimular a competição com outros grupos.
Reduzir o tempo que os membros passam juntos e reduzir o tamanho do grupo.
Estimular a competição com outros grupos e facilitar a filiação ao grupo.
Facilitar a filiação ao grupo e desestimular a competição.



2 - Entre os conceitos básicos de grupo estão as variáveis estruturais que o caracterizam. Segundo Robbins, essas variáveis estruturais são os papéis, normas, status, tamanho do grupo e grau de coesão. Sobre os papéis é correto afirmar:

ALTERNATIVAS

Em cada grupo uma pessoa desempenha um papel, sem possibilidade de desempenhar outros.
Não é possível a troca de papéis depois que ele foi devidamente estabelecido.
As pessoas desempenham apenas um papel, independentemente das circunstâncias.
É formado por um conjunto de padrões comportamentais atribuídos a uma dada posição em uma unidade social.



3 - O termo status refere-se a uma posição ou categoria socialmente definida e atribuída pelos demais a grupos ou membros do grupo, permeando toda a sociedade.

Considere a discussão a respeito do status, leia as afirmações e assinale a alternativa correta:





I - João Carlos Santos é superintendente de uma multinacional, que opera em várias regiões do país. O seu cargo indica que ele ocupa um status formal.



II - Não há diferença entre os termos "status" e "cargo" dentro da estrutura organizacional.



III - Por trabalhar a muito tempo na empresa e ter muita experiência, mesmo sem pertencer à alta hierarquia, o Senhor Silva possui o respeito e consideração da maioria dos colegas. Essa posição de respeito é definida como status informal.



IV - As diferenças de status não geram conflito nas organizações quando existe acordo quanto às posições ocupadas pelos indivíduos nos grupos.

ALTERNATIVAS

Somente I e II estão corretas.
Somente II e III estão corretas.
Somente I, II e IV estão corretas.
Somente I, III e IV estão corretas.
Todas estão corretas.








Soluções para a tarefa

Respondido por kloczko
14
Resp. Redução do tamanho do grupo, estimular a competição com outros grupos. Pag. 22 livro


ShaulaMoura: Esta resposta é referente a pergunta do topo da pg, correto??
anaps83: Pergunta 1: A coesão grupal é uma das variáveis estruturais, ou processos grupais, que diz respeito ao grau de motivação entre seus membros para continuarem no grupo. Robbins aponta algumas medidas para encorajar a coesão grupal. Assinale a alternativa que indica corretamente algumas das medidas apontadas por Robbins. R:Redução do tamanho do grupo, estimular a competição com outros grupos.
Respondido por ShaulaMoura
6
Resposta correta da pergunta 3-   I, III e IV

Resposta correta da pergunta 2-  "É formado por um conjunto de padrões comportamentais atribuídos a uma dada posição em uma unidade social. "

A pergunta 1 foi corretamente respondida pelo
Kloczko Principiante

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