Uma Cultura da inovação só terá terreno fértil para estabelecer processos alinhados, focados e contínuos se não existirem obstáculos internos – muitas vezes ocultos – que possam barrar de saída, fantásticas ideias ou sosticadas visões estratégicas. Fonte: Disponível emAcesso.20.Fev.2017 Neste contexto, julgue as afirmações que se seguem. I - Inovação não é apenas criar um novo produto ou serviço, mas também pode se concentrar em Processos de Negócio e Práticas existentes para melhorar a eficiência, encontrar novos clientes, reduzir o desperdício e gerar valor à organização. II - Uma cultura de inovação adequada a cada empresa consiste em gerenciar vários fatores, tal como competências, aspectos comportamentais, ambientes, processos, recursos e estratégias III - Não há foco e alinhamento sem uma visão clara e de longo prazo da organização e da proposta de valor de seus produtos e soluções (uma cultura de inovação bem sucedida exige vetores i
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I, II e III .. acabei de fazer
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