Um planejamento empresarial é importante por diversos fatores, entretanto, podemos destacar o que seriam chamados e conhecidos por “ fatores essenciais”, como por exemplo: o senso de direção, a maximização da eficiência, a redução dos impactos ambientais (internos e externos), a definição dos parâmetros de controle administrativo e a potencialização do auto conhecimento organizacional. Podemos dizer, que no geral, existem três níveis de planejamento empresarial, a diferenciação deles ocorre em termos relativos e se fundamenta em quatro aspectos, onde nós temos o nível d e decisão, o horizonte temporal, especificidade e a amplitude de efeitos. Esses aspectos definem os três níveis de planejamento empresarial, podendo ele ser, estratégico, tático ou tático ou operacional.
Considerando o fator amplitude na forma de classificar os planos organizacionais, o plano estratégico, por exemplo:
Grupo de escolhas da pergunta
se concentra em especificar como os planos serão atingidos.
pode ser classificado como de curto prazo.
difere-se quanto aos objetivos a serem atingidos pela organização.
possuem objetivos mais estreitos e mais limitados.
se concentra em descobrir oportunidades de crescimento em um mercado relativamente estagnado.
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Resposta:se concentra em descobrir oportunidades de crescimento em um mercado relativamente estagnado.
Explicação:A preocupação de como os objetivos serão atingidos é a principal característica de um plano operacional.
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