Sobre as etapas de implementação da estratégia, assinale a alternativa correta: a. A última etapa de implementação é a de desenvolvimento de uma agenda de implementação. b. De modo geral, a implementação da estratégia envolve quatro etapas correlacionadas: 1. Avaliação da capacidade organizacional. 2. Desenvolvimento de uma agenda de implementação. 3. Criação de um plano de implementação. 4. Feedback e controle. c. De modo geral, a implementação da estratégia envolve quatro etapas correlacionadas: 1. Definição das tarefas estratégicas. 2. Avaliação da capacidade organizacional. 3. Desenvolvimento de uma agenda de implementação. 4. Criação de um plano de implementação. d. A etapa de criação de um plano de implementação refere-se à decisão da administração de como irá mudar suas atividades e seus procedimentos, a maneira como interdependências críticas serão geridas, as habilidades e pessoas necessárias em papéis centrais e quais estruturas, medidas, informações e recompensas poderão sustentar os comportamentos necessários. e. A avaliação da capacidade da empresa para implementar as tarefas estratégicas faz parte da primeira etapa de implementação estratégica.
Soluções para a tarefa
Resposta:
c.
De modo geral, a implementação da estratégia envolve quatro etapas correlacionadas: 1. Definição das tarefas estratégicas. 2. Avaliação da capacidade organizacional. 3. Desenvolvimento de uma agenda de implementação. 4. Criação de um plano de implementação.
Explicação:
Resposta:
De modo geral, a implementação da estratégia envolve quatro etapas correlacionadas: 1. Definição das tarefas estratégicas. 2. Avaliação da capacidade organizacional. 3. Desenvolvimento de uma agenda de implementação. 4. Criação de um plano de implementação.
Explicação:
Dar muita atenção aos processos por meio dos quais as estratégias são implementadas irá ajudar executivos, gestores e funcionários a garantirem que os planos estratégicos sejam efetivamente realizados.