O trato humano foi evoluindo deste o período das cavernas, onde apenas aqueles que viviam em grupo sobreviviam as adversidades da época, passando pelo período feudal onde a sociedade rural se organizava em forma de trabalho e produção e chegando a era industrial onde Fayol e Taylor começaram a olhar para o componente humano como forma de diferencial nos resultados de uma empresa. Cite três elementos que compõem a Gestão de Pessoas.
Soluções para a tarefa
A gestão de pessoas é uma atividade de extrema importância dentro de uma empresa, pois é ela quem irá ajudar a equipe a alcançar os objetivos da empresa. A gestão de pessoas segue vários pilares, entre eles podemos citar: Motivação, Processo de comunicação, Trabalho em equipe.
Motivação- Normalmente, esse é o ponto de partida para qualquer inciativa, pois ele tende a promover o comprometimento do colaborador com a empresa.
Processo de comunicação- a comunicação é algo de extrema importância em uma organização, pois ela transmite tudo aquilo que se deve fazer para alcançar uma meta.
Trabalho em equipe- é de extrema importância que haja a perfeição em qualquer trabalho, por este motivo é preciso que exista um trabalho conectado entre os colaboradores.
Bons estudos!