Question

Imagine-se situação na qual uma determinada empresa oferte, por meio de seu website, um processo de candidatura global para determinada vaga de trabalho. Ciente da notícia, uma pessoa, localizada em território brasileiro, resolve acessar o site da empresa e preencher formulário de candidatura ao emprego. O candidato ao emprego, titular dos dados que estão sendo coletados, percebe que o formulário exige como condição de candidatura dados flagrantemente desnecessários, à luz da LGPD. Elaborado pela professora, 2022. Analise as assertivas abaixo e identifique como poderá o candidato ao emprego ajuizar ação perante a justiça brasileira invocando a aplicação – eficácia espacial – da LGPD ao caso, assinale a opção correspondente

Answer 1

Resposta: 5

Explicação: O Direito do Trabalho Digital é aplicado quando as relações trabalhistas são estabelecidas por meio da internet. A situação exposta é um exemplo dessas relações.