(FCC, 201. Determinada instituição, em fase de diagnóstico organizacional, necessita melhorar a gestão do clima e da sua cultura organizacional. Sobre o assunto é CORRETO afirmar:
Soluções para a tarefa
O clima organizacional é de extrema importância pois ele afeta todos os colaborados e a cultura da própria empresa.
O clima organizacional é basicamente o clima dentro da empresa, ou seja, todo o ambiente e percepção dos funcionários sobre a organização e o trabalho que realizam.
Sendo assim, é necessário avaliar o clima organizacional a partir de diversos aspectos, como a investigação sobre a percepção que os funcionários possuem sobre o trabalho que realizam, inclusive sobre a satisfação deles com os seus salários e benefícios.
Espero ter ajudado!
Resposta:
d) No ambiente interno, a gestão de pessoas torna-se ainda mais complexa quando considera os traços e valores culturais coexistentes aos traços e valores da burocracia estatal e os específicos àqueles de cada subcultura.
Explicação:
No ambiente interno, a gestão de pessoas torna-se ainda mais complexa quando considera os traços e valores culturais coexistentes aos traços e valores da burocracia estatal e os específicos àqueles de cada subcultura.