A formação e o desenvolvimento de equipes de trabalho pressupõem a existência de um processo, com ações planejadas e executadas de forma sistematizada, acompanhadas e avaliadas periodicamente. PORQUE A cultura de uma equipe de trabalho é previamente formada, não necessariamente depende da interpretação que as pessoas fazem da realidade, o que facilita o desenvolvimento de equipes de alto desempenho. Analisando as duas afirmações, conclui-se que:
Soluções para a tarefa
O desenvolvimento de equipes corrobora com um processo árduo, o qual exige o alinhamento tanto da cultura organizacional, como formas de se manter o alto desempenho. a primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa.
Como atua o desenvolvimento de equipes de trabalho?
Equipes de trabalho correspondem a grupos de pessoas, os quais exigem grande integração, assim como sistematização e divisão de funções, as quais possibilitam a entrega de resultados consistentes.
No entanto, para que sejam ainda mais eficientes, devem estar alinhadas com a cultura organizacional, no que tange os valores e concepções. A perspectiva e entendimento da realidade de cada organização irá influenciar no correto discernimento e alinhamento de objetivos.
Mais sobre equipes de trabalho: brainly.com.br/tarefa/20679651
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