A educação corporativa é uma prática coordenada de gestão de pessoas integrada com a gestão de conhecimento em que é orientada à estratégia de longo prazo de uma empresa.
Sobre a educação corporativa analise as asserções:
I. é um sistema de formação de pessoas pautado por uma gestão de pessoas com base em competências.
II. desenvolver nos colaboradores (internos e externos) as competências consideradas críticas para a viabilização das estratégias de negócio.
III. promove um processo de aprendizagem ativo e permanente vinculado aos propósitos, valores, objetivo e metas empresariais.
Considerando a educ
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Resposta correta é:1,2,3.
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